اصناف العطل في الوظيفة العُمُوميّة.ملخص قانون الوظيفة العمومية في تونس
اصناف العطل في الوظيفة العُمُوميّة
مرحباً بكم متابعينا الأعزاء طلاب وطالبات العلم في موقع باك نت.baknit الموقع التعليمي المتميز والمتفوق بمنهجية الإجابة الصحيحة والنموذجية من مرحلة التعليم الابتدائي والمتوسط والثانوي bac 2023 كما يسرنا بزيارتكم أن نقدم أهم المعلومات والحلول وأفضل الأسئله بإجابتها الصحيحه من شتى المجالات التعلمية من مقرر المناهج التعليمية 2022 2023 وكما عودناكم أعزائي الزوار في صفحة موقع باك نت أن نطرح لكم ما تبحثون عنه وهو .......
وتكون الإجابة على سؤالكم هي على النحو التالي
اصناف العطل في الوظيفة العُمُوميّة
المتعاقدة لا تتمتع بعُطلة أمُومة هي واحدة من عدّة نقائص قانون الوظيفة العمومية ونقاط ضعفه ذلك أن المدة الممنوحة وهي 06 أشهر ليست كافية في حدّ ذاتها لضمان الحدّ الأدنى لصحة ونمو الرضّع وإحاطتهم إحاطة نفسية سليمة...وبالرجوع إلى القانون المقارن، (بالرجوع إلى ويكيبيديا) في السويد، مثلا، يحصل حديثو الأبوة في الإجمال على 480 يوما كإجازة، 80% منها مدفوعة الأجر بالكامل، حيث إن أول 18 أسبوعا تكون فقط للأم، وما بعد ذلك يتقاسمه الأبوان، وتمنح السويد للأب إجازة مدتها 90 يوما مدفوعة الأجر. وتحتل المرتبة الأولى عالميا في مدة إجازة الأمومة المدفوعة الأجر
